Teamleiter Softwareentwicklung (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Du möchtest nicht nur Technologien, sondern auch Menschen voranbringen. Du führst ein 6-köpfiges Entwicklerteam, von der individuellen Stärkenförderung bis hin zur Überwindung gemeinsamer Herausforderungen.
• Du behältst den Überblick und sorgst dafür, dass Projekte rechtzeitig und im Budget abgeschlossen werden. Dazu setzt du passende Meilensteine und unterstützt das Team bei der Erreichung.
• Gemeinsam mit den Product Ownern sorgst du für reibungslose Arbeitsabläufe. Du findest die richtigen Köpfe für die richtigen Aufgaben.
• Mit deiner technischen Expertise bist du derjenige, der technische Diskussionen und Entscheidungen vorantreibt und im engen Austausch mit den Lead Developern ist.
• Offene Kommunikation ist dir wichtig. Du hältst deine Teammitglieder stets auf dem Laufenden, sorgst für Transparenz und vermittelst klare Ziele und Erwartungen.
• Wenn es mal brennt, bist du zur Stelle. Konflikte löst du mit Fingerspitzengefühl und schaffst so ein harmonisches Arbeitsumfeld, in dem jeder sein Bestes geben kann.
• Du überwachst Code-Reviews und sorgst dafür, dass unsere Software die höchsten Qualitätsstandards erfüllt.
• Du glaubst an die Wachstumsmöglichkeiten jedes Einzelnen und förderst die persönliche und berufliche Entwicklung deiner Teammitglieder.

Dein Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, eine Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Ausbildung
• Du hast Erfahrung in Projektmanagementmethoden wie Scrum oder Kanban und kennst dich mit agilen Methoden und Prozessen aus
• Du hast mindestens erste Führungserfahrung und ein großes Interesse, dich mit agiler Führung zu beschäftigen
• Du verfügst über gute Kenntnisse in PHP und hast idealerweise bereits mit PHP-Frameworks wie Laravel oder Symfony entwickelt
• Außerdem hast du Kenntnisse in Vue.js und JavaScript 

Wir bieten

• Dank unseres Onboarding-Programms bist du ab Tag eins Teil des Teams
• Lebenslanges Lernen ist für uns unverzichtbar
• Uns ist es wichtig, dass du regelmäßig Pausen machen kannst, deshalb bieten wir dir umfangreiche kostenlose Verpflegung an und haben ein eigenes Betriebsrestaurant
• Bei uns hast du ein hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten, so hast du Spielraum für deine beruflichen und privaten Herausforderungen
• Wir bieten dir ein vielseitiges Angebot für deine Gesundheit und Sportmöglichkeiten
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Urlaubstage gehören bei uns auch noch mit dazu